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Themenschwerpunkte
PhoeniaConsult unterstützt Sie auf Ihrem Weg der erfolgreichen und businessorientierten Gestaltung und Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsthemen. Schwerpunkte sind dabei insbesondere:
Skills Management
Ein schillernder Begriff und gerne auch als modischer Trendbegriff genutzt.
Er ist mit unterschiedlichsten Vorstellungen besetzt, die sich aus dem jeweiligen Erfahrungs- und Wissenshintergrund sowie erforderlichen Blickwinkeln ergeben. Keine Version davon ist falsch oder richtig - und jede hat im Unternehmenskontext ihren Ursprung und auch ihre Relevanz.
Das Verständnis von PhoeniaConsult zu Skillsmanagement ist geprägt von der Verknüpfung von Business und People
Learning
Learning mag als Begriff irritieren - warum nicht einfach Training oder Weiterbildung?
Es gibt einen guten Grund - Learning ist einfach mehr. Einige Aspekte:
eLearning
eLearning ist seit vielen Jahren ein Trend, der nach einem ersten Höhepunkt und einer sehr schwierigen Phase sich nun immer stärker erfolgreich in den Unternehmen etabliert. Dies geschieht nicht nur aufgrund vieler Veränderungen und Anforderungen des Markts wie auch innerhalb der Unternehmen, sondern auch durch eine deutlich gestiegene Orientierung der Menschen an elektronisch unterstützten Kommunikationsformen.
Die Akzeptanz elektronischer Lernformen.
virtuelle Teams
Globalisierung, verteilte Unternehmensstrukturen und unternehmensübergreifende Zusammenarbeit haben zur Folge, dass sich Arbeitsgruppen und Teams virtuell aufstellen.
Hierbei gibt es eine Reihen von Szenarien und vor allem Herausforderungen, die sich dabei insbesondere den Führungskräften stellen